经常旷工被辞退有经济补偿吗?
旷工被开除没有赔偿。公司可以依法辞退职工的情形当中就包括严重的违反公司的劳动纪律,而在任何一家都绝对不允许职工有权利旷工的做法,基本上旷工两次以上的就可以被公司给开除了。所以,职工对公司的劳动纪律要有最起码的尊重。
旷工离职不发工资怎么办?
可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利,这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。
洗钱行为经常旷工被辞退有经济补偿吗?旷工被开除没有赔偿。公司可以依法辞退
建筑工程安全中国法律对于儿童的定义是什么?中国法律对于儿童的定义是指18岁以
报关手续一岁的孩子抚养费应该给多少可根据子女的实际需要、父母双方的负担
资讯随着我国法律的不断健全化,法律中规定公民应该享有的权利也是越来越多
法律讲堂远望青山、近观良田,水泥路洁净平整、路灯焕然一新、庭院优美宜居...
非法转移夫妻共同财产会受到什么处罚?1、私自转移夫妻共同财产不是
借款人还款后欠条怎么处理?还清借款后欠条就可以销毁。共同借款人上
一、买假焊工证怎么处罚给予警告,并处2000元以上10000元以下的罚款
Copyright 2004-2022 fawu.com.cn 版权所有 邮箱:434 922 62@qq.com 备案号:京ICP备2023000331号-25 有害信息举报